安康新聞網(wǎng)訊（通訊員 周年仕）為穩(wěn)定鄉(xiāng)村教師隊伍，提高鄉(xiāng)村教育質量，促進義務教育均衡發(fā)展。日前，漢陰縣出臺《鄉(xiāng)村教師執(zhí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部工作補貼的函》政策文件，惠及全縣所有鄉(xiāng)村中小學、幼兒園在編在崗教職工，為鄉(xiāng)村學校教師送來關懷與溫暖，提高了鄉(xiāng)村教師待遇、增強了鄉(xiāng)村教師職業(yè)吸引力。
規(guī)定了補貼標準。在編在崗鄉(xiāng)村學校教職工（含特崗教師）每月基礎標準為200元，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作每滿一年，基礎標準上增加10元。
明確了工作年限。在編在崗的鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位上的時間，按實際確認，不同鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作時間可以連續(xù)計算。政策規(guī)定，年度考核中基本稱職、不稱職、不定等次的人員，不計算鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作年限；對于新錄用、輪崗交流、在編借調、調離、退休的人員，做出了詳細規(guī)定。同時對教師違紀違規(guī)情況，嚴格按相關文件規(guī)定執(zhí)行。
規(guī)范了審核程序。開學初，先個人填報，單位審核公示，3月初報送縣教體局和縣人社局綜合審批。并對信息采集、單位審查提出了紀律要求，做到信息真實準確，確保每個教職工權益。
據(jù)了解，通過學校摸底登記和審核公示，相關部門審批后，將從2016年1月1日起，對全縣符合條件的鄉(xiāng)村教師 (含工勤人員)執(zhí)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼。
